Projektleiter Sicherheitstechnik (m/w/d)

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ÜBER SPIE

Bonjour, Servus, Grüezi und Hallo, wir sind SPIE Germany Switzerland Austria. Wir – das sind 20.000 Technikbegeisterte an 250 Standorten in Deutschland, der Schweiz, Österreich und darüber hinaus, die sich gemeinsam mit unseren Kunden für eine klimafreundliche und digitale Zukunft stark machen. Mit unserer umfassenden Expertise und Begeisterung für technische Dienstleistungen geben wir das Beste für unsere Kunden – jeden Tag, in jedem Projekt.
SPIE Germany Switzerland Austria ist eine Unternehmenseinheit der SPIE Gruppe, dem unabhängigen europäischen Marktführer für multitechnische Dienstleistungen in den Bereichen Energie und Kommunikation.

SPIE Information & Communication Services GmbH sucht Sie ab sofort als

Projektleiter Sicherheitstechnik (m/w/d)

Einsatzort: Aachen
Kennziffer: 2024-0873
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)

Ihre Aufgaben

Abwicklung von Projekten im Bereich unserer Sicherheitstechnik über den gesamten Projektzyklus – von der Entwicklung bis hin zur Koordination unserer Projekte
Fachliche Führung des Projektteams Sicherheitstechnik sowie Budgetverantwortung
Erstellung der Werk- und Montageplanung
Bauleitung und Abstimmung mit unseren Kunden
Aufmaß Erstellung und Abrechnung
After Sale Service zur Kundenbindung sowie Nachtragsmanagement
Kunden- und teamorientierte enge Zusammenarbeit mit unseren internen Abteilungen – v.a. mit dem Vertrieb

Ihr Profil

Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Techniker oder Meister (z.B. Elektrotechnik, Datentechnik, Kommunikationstechnik, Netzwerktechnik, Medientechnik) oder eine vergleichbare Ausbildung
Des Weiteren bringen Sie Berufserfahrung als Projektleiter (m/w/d) aus dem Bereich Elektrotechnik mit, idealerweise aus dem Fachbereich Sicherheitstechnik
Ihre Persönlichkeit zeichnet sich durch ein lösungsorientiertes Arbeiten sowie sichere Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeit aus. Des Weiteren überzeugen Sie durch Ihr kostenbewusstes sowie analytisches Denken

Wir bieten

Langfristige Zusammenarbeit: Unbefristete Anstellung in einem krisensicheren und wachsenden Unternehmen mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten in einer flachen Hierarchiestruktur
Work-Life-Balance: flexible Strukturen, 30 Tage Urlaub sowie hybride Arbeitskonzepte
Entwicklungschancen und Perspektiven: nationale und internationale Weiterbildungsprogramme und Entwicklungsmöglichkeiten, gestützt durch die eigene SPIE Akademie
Verantwortung: Eine Kultur mit flachen Hierarchien, bei der Sie ab dem ersten Tag volles Vertrauen genießen und Verantwortung übernehmen
Weitere lukrative Benefits: Dienstwagen mit Privatnutzung, Prämien für Mitarbeiterempfehlungen, attraktives Beteiligungs-/Aktienprogramm, Plattform Corporate Benefits (Rabatte bei vielen Marken und Shops jeglicher Richtung)