Immobilien Manager m/w/d

Stellenangebote von SPIE Germany Switzerland Austria

ÜBER SPIE

Bonjour, Servus, Grüezi und Hallo, wir sind SPIE Germany Switzerland Austria. Wir – das sind 20.000 Technikbegeisterte an 250 Standorten in Deutschland, der Schweiz, Österreich und darüber hinaus, die sich gemeinsam mit unseren Kunden für eine klimafreundliche und digitale Zukunft stark machen. Mit unserer umfassenden Expertise und Begeisterung für technische Dienstleistungen geben wir das Beste für unsere Kunden – jeden Tag, in jedem Projekt.
SPIE Germany Switzerland Austria ist eine Unternehmenseinheit der SPIE Gruppe, dem unabhängigen europäischen Marktführer für multitechnische Dienstleistungen in den Bereichen Energie und Kommunikation.

Werden Sie Teil des Geschäftsbereichs High Voltage! Gestalten Sie gemeinsam mit uns und unseren Kunden den Weg zur Erreichung der Klimaschutzziele. Durch die stetige Weiterentwicklung unseres innovativen Bereichs mit Großprojekten, von der Planung bis zur Inbetriebnahme energietechnischer Infrastruktur - von Freileitungsmasten, Energietrassen sowie Umspannwerken, tragen Sie dazu bei, die Energiewende erfolgreich zu meistern!
Für unseren Geschäftsbereich High Voltage sucht die SPIE SAG GmbH Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Immobilien Manager m/w/d

Einsatzort: Langen bei Frankfurt am Main
Kennziffer: 2024-1212
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)

Ihre Aufgaben

Betreuung unserer deutschlandweiten Immobilien im Geschäftsbereich High Voltage - Sie behalten stets den Überblick, um eine reibungslose Verwaltung und Instandhaltung sicherzustellen
Als zentrale Schnittstelle sind Sie im regelmäßigen Austausch mit der Abteilung Real Estate in unserem Headquarter sowie unseren dezentralen Standorten
Die Weiterentwicklung der Immobilien, an unseren Standorten treiben Sie voran – von der Bedarfsplanung über das Vertragsmanagement bis hin zur Umsetzung
Energiemanagement-Analysen: Sie erstellen Berichte und Auswertungen, um Stakeholder zu informieren und das CSR-Reporting effektiv vorzubereiten.

Für den Standort Langen:

Unterstützung der Standortverwaltung: In Abstimmung mit der Geschäftsbereichsleitung verwalten Sie den Standort und sind Ansprechpartner in allen Belangen vor Ort.
Koordination externer Dienstleister: Sie koordinieren Handwerker, Dienstleister (inkl. Reinigung) und Lieferanten, um einen reibungslosen Ablauf zu gewährleisten und die Qualität aller Arbeiten sicherzustellen.

Ihr Profil

Abgeschlossene Ausbildung zum Immobilienkaufmann (m⁠/⁠w⁠/⁠d), idealerweise mit Zusatzqualifikation, z.B. Immobilienfachwirt (m⁠/⁠w⁠/⁠d) oder vergleichbare Qualifikation
Sie haben bereits Berufserfahrung in der Immobilienwirtschaft / Facility Management
Grundkenntnisse im Bereich der Gebäudetechnik und des Energiemanagements
Sehr gute MS-Office-Kenntnisse
Als Organisationstalent haben Sie Freude an einem vielfältigen Aufgabenbereich, arbeiten selbstständig und zeichnen sich durch eine hohe Dienstleistungsorientierung aus

Wir bieten

Unbefristete Anstellung: Wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Zukunft gestalten, daher streben wir eine langfristige Zusammenarbeit an.
Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif: Wir bieten Ihnen nicht nur eine faire Vergütung, sondern auch eine Vielzahl von Zusatzleistungen.
Urlaubs- und Weihnachtsgeld: Welches Ihnen die Möglichkeit bietet, Ihre freien Tage noch entspannter zu genießen.
30 Tage Urlaub: Um sich zu erholen und neue Energie zu tanken.
Work-Life-Balance: 38h-Woche mit Gleitzeitkonto sowie Möglichkeiten von Mobile-Work, die es Ihnen ermöglichen Arbeit und Privatleben gut zu vereinbaren.
Betriebliche Altersvorsorge: Wir legen großen Wert auf Ihre langfristige Absicherung, und unterstützen Sie dabei, mit bis zu 600 EUR pro Jahr als Arbeitgeberzuzahlung.
Krankenzusatzversicherung mit Facharzttermin-Service: Zusätzliches Krankentagegeld während Ihres Krankengeldbezugs und telefonische Gesundheitsberatung.
Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm: Wir bieten Ihnen die Chance direkt vom Erfolg unseres Unternehmens zu profitieren.
Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
Wachsende und innovative Unternehmensgruppe: Werden Sie Teil von SPIE und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft. Profitieren Sie von einem nachhaltigen Geschäftsmodell, welches Ihnen langfristige Sicherheit bietet.
Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein: Stellen Sie sich vor, wie Sie Großprojekte der Energieinfrastruktur unterstützen und damit aktiv an der Gestaltung der Energiewende mitwirken.
SPIE-Akademie: Bei uns werden Ihre Ideen geschätzt und Innovation gefördert. Entwickeln Sie sich gemeinsam mit uns individuell fachlich und persönlich weiter - Denn Ihr Wachstum ist unser Wachstum.
Freiraum für Ideen: Flache Hierarchie im Geschäftsbereich, die Freiräume für eigene Ideen, innovative Lösungen und Selbständigkeit bieten.
Kultur des Miteinanders: In unseren Teams herrscht eine Kultur des Miteinanders, mit einer Kommunikation auf Augenhöhe. Dies schafft eine Arbeitsumgebung, in der Sie sich wohlfühlen und Ihre Leistung voll entfalten können.
Firmenevents: Werden Sie Teil des Teams und erleben Sie den Teamgeist auf unseren Firmenevents, wie dem SPIE Football Challenge Cup oder La Parisienne - Frauenlauf in Paris
Corporate Benefits: Rabatte bei vielen Marken und Shops.