Einkäufer / Category Manager Elektro Montage und Material m/w/d
Stellenangebote von SPIE Deutschland & Zentraleuropa
ÜBER SPIE
SPIE Deutschland & Zentraleuropa ist der führende unabhängige Multitechnik-Dienstleister für Gebäude, Anlagen und Infrastrukturen. Als starke Säule der SPIE Gruppe sind wir an über 200 Standorten in Deutschland, Österreich, Polen, der Slowakei, Tschechien und Ungarn präsent. Mit einer breiten Technik-Expertise und als zuverlässiger Partner begleiten wir unsere Kunden in eine erfolgreiche Zukunft. Denn rund 18 000 technikbegeisterte Talente geben das Beste für unsere Kunden – jeden Tag, in jedem Projekt.Einkäufer / Category Manager Elektro Montage und Material m/w/d
Kennziffer: 2023-1795
Arbeitszeit: Vollzeit, Teilzeit
Ihre Aufgaben
- Konzeption und Umsetzung von Warengruppen- und Lieferantenstrategien für die Warengruppen Elektro Montage (u.a. Netzebene 4) und Material (Photovoltaik und Außenbeleuchtung) unter Berücksichtigung regionaler Anforderungen und Bedürfnisse
- Marktanalyse sowie Sicherung und Optimierung der Nachunternehmer- und Lieferantenbasis
- Durchführung von Ausschreibungen und Abschluss von Nachunternehmer- und Rahmenverträgen
- Generierung von Kostensenkungspotentialen durch Optimierung der Lieferkette und bestehender Konditionen
- Unterstützung der Kollegen in der Kalkulation durch Prüfung und Optimierung technischer Ausschreibungsbedingungen und Leistungsverzeichnissen
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik / Wirtschaftsingenieurwesen / Betriebswirtschaft oder Techniker / Meister, alternativ eine vergleichbare technische / kaufmännische Ausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf von Nachunternehmerleistungen (E-Montage und Netzebene 4)
- Sehr gute Kenntnisse im Vertrags- und Baurecht (u.a. BGB und VOB)
- Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office, SAP S4Hana und RIB iTWO von Vorteil
- Eigenverantwortlicher, pragmatischer und strukturierter Arbeitsstil, verbunden mit einem ausgeprägten Teamgeist
Wir bieten
- Unbefristete Anstellung in einem krisensicheren, wachsenden Unternehmen mit einem hohen Anteil „grüner“ sowie innovativer Geschäftsaktivitäten
- Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. 30 Tagen Urlaub, Zusatzleistungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld) sowie betriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich
- Interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld in einem engagierten Team mit angenehmen Arbeits- und Betriebsklima sowie entsprechende Einarbeitung und familienfreundliche Arbeitszeiten
- Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne Akademie (u.a. Mentoringprogramme) sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerkmöglichkeiten für einen gemeinsamen und wertschätzenden Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der SPIE)
- Krankenzusatzversicherung inkl. Facharzttermin-Service, telefonischer Gesundheitsberatung und zusätzliches Krankentagegeld während Ihres Krankengeldbezugs, Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm sowie Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops