Elektroniker / Elektriker als Techniker für Sicherheitstechnik m/w/d

Stellenangebote von SPIE Germany Switzerland Austria

ÜBER SPIE

Bonjour, Servus, Grüezi und Hallo, wir sind SPIE Germany Switzerland Austria. Wir – das sind 20.000 Technikbegeisterte an 750 Standorten in Deutschland, der Schweiz, Österreich und darüber hinaus, die sich gemeinsam mit unseren Kunden für eine klimafreundliche und digitale Zukunft stark machen. Mit unserer umfassenden Expertise und Begeisterung für technische Dienstleistungen geben wir das Beste für unsere Kunden – jeden Tag, in jedem Projekt.
SPIE Germany Switzerland Austria ist eine Unternehmenseinheit der SPIE Gruppe, dem unabhängigen europäischen Marktführer für multitechnische Dienstleistungen in den Bereichen Energie und Kommunikation.

440 technikbegeisterte Menschen gestalten bei SPIE Building Technology Automation & Traffic die Zukunft der Elektrotechnik neu – regional und bundesweit! Arbeiten Sie mit modernsten Technologien an nachhaltigen und umweltschonenden Projekten in den Geschäftsfeldern Elektrotechnik, Informationstechnik, Infrastruktur und Maschinen- & Anlagentechnik.
Sie haben Lust auf innovative Projekte?
Dann unterstützen Sie uns als

Elektroniker / Elektriker als Techniker für Sicherheitstechnik m/w/d

Einsatzort: Georgsmarienhütte, Osnabrück
Kennziffer: 2025-0422
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)

Ihre Aufgaben

Service an den Sicherheitssystemen - überwiegend im Großraum Osnabrück
Wartung und Instandhaltung an Brand- und Einbruchmeldeanlagen, Videoüberwachung, Licht und Notrufsysteme
Montage von Neuanlagen und Erweiterung von bestehenden Sicherheitssystemen
Beheben von elektrotechnischen Störungen

Ihr Profil

Ausbildung zum Elektriker / Elektroniker oder eine vergleichbare Qualifikation
Berufserfahrung als Elektroniker / Servicetechniker im Bereich Sicherheitstechnik wünschenswert
Produktkenntnisse mit den Systemen Novar, Esser, Hekatron, Notifier von Vorteil

Wir bieten

Sichere Zukunft: Unbefristete Anstellung in einem familienfreundlichen, krisensicheren und wachsenden Unternehmen innerhalb einer starken Unternehmensgruppe
Attraktives Gehalt: Eine leistungsbezogene und faire Bezahlung, 13. Monatseinkommen, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zuschuss zur Kinderbetreuung, vergünstigte Mitarbeiteraktien und vieles mehr
4-Tage-Woche: Langes Wochenende von Freitag bis Sonntag
Viele Urlaubstage: 30 Tage + Sonderurlaub + mögliche Entgeltumwandlung
Weiterbildung und Entwicklung: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in den unterschiedlichsten Bereichen sowie individuelle, fachliche und persönliche Weiterbildung u.a. im hausinternen Kolleg und der SPIE Akademie
Prämie bis zu 2.550 €: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute"
Unterstützungsfond: Sie haben die Möglichkeit den Rest Cent Ihrer Nettovergütung zu spenden, um finanzielle Hilfe bei unverschuldeten Notlagen zu erhalten
Gesundes Miteinander: Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Unterstützung Ihrer Gesundheit und Ihrem Wohlbefinden
Weitere Benefits: Teambuilding, Betriebsfeste, Corporate Benefits (Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen)