Elektriker / Elektroniker / Monteur Kabelmontage m/w/d
Stellenangebote von SPIE Germany Switzerland Austria
ÜBER SPIE
Bonjour, Servus, Grüezi und Hallo, wir sind SPIE Germany Switzerland Austria. Wir – das sind 20.000 Technikbegeisterte an 250 Standorten in Deutschland, der Schweiz, Österreich und darüber hinaus, die sich gemeinsam mit unseren Kunden für eine klimafreundliche und digitale Zukunft stark machen. Mit unserer umfassenden Expertise und Begeisterung für technische Dienstleistungen geben wir das Beste für unsere Kunden – jeden Tag, in jedem Projekt.
SPIE Germany Switzerland Austria ist eine Unternehmenseinheit der SPIE Gruppe, dem unabhängigen europäischen Marktführer für multitechnische Dienstleistungen in den Bereichen Energie und Kommunikation.
Als tatkräftige Unterstützung unseres bestehenden Teams sucht die SPIE Versorgungstechnik GmbH als Spezialist für energietechnische Infrastruktur im Geschäftsbereich CityNetworks & Grids Sie als
Elektriker / Elektroniker / Monteur Kabelmontage m/w/d
Kennziffer: 2023-1008
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)
Ihre Aufgaben
- Montage, Installation und Ausbau von Schaltanlagen, Trafostationen sowie Kabelverteilerschränken
- Prüfung, Wartung und Instandhaltung von technischen Anlagen für Energieversorgungsunternehmen, Stadtwerke und Industrieunternehmen
- Teilnahme an der Fehlersuche und Störungsbeseitigung sowie das Führen von Montage- und Kolonnenfahrzeugen
- Nieder- und Mittelspannungsmontagen aller Art und/oder Glasfasermontagen inkl. messtechnische Aufgaben
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik / Energietechnik (z.B. Elektriker / Elektroniker / Elektroanlagenmonteur / Mechatroniker m/w/d)
- Führerschein der Klasse B erforderlich, wünschenswert wären auch Klasse C und CE
- Deutschkenntnisse mindestens Level B2
- Eigenverantwortlicher, engagierter und motivierter Arbeitsstil sowie Zuverlässigkeit, Kommunikations- und Teamfähigkeit
Wir bieten
- Unbefristete Anstellung in einem krisensicheren Unternehmen mit nachhaltigen Leistungen
- Spannende Aufgaben in einem familiären Betriebsklima und eine ausführliche Einarbeitung durch Kollegen
- Leistungsbezogene und faire Bezahlung nach Haustarif (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) sowie 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr und Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung
- Mitarbeiterrabatte – Corporate Benefits für beispielsweise Freizeitgestaltung, Reisen, Technikangebote
- Regelmäßige Feedback-Gespräche, individuelle Entwicklungsprogramme sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten sowohl durch externe Angebote als auch interne Schulungen